+7 (351) 266-26-21

Челябинская областная организация
Общественной организации Профсоюзработников связи России

Филиал РТРС «Челябинский ОРТПЦ»: Признание высоких стандартов социальной ответственности

Филиал РТРС «Челябинский ОРТПЦ»: Признание высоких стандартов социальной ответственности

23 декабря 2025 года в рамках церемонии, прошедшей в Федерации профсоюзов Челябинской области, состоялась торжественная церемония награждения профсоюзного актива, победителей и призеров областного конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» и регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности. Награды вручали: первый заместитель губернатора Челябинской области, координатор областной трёхсторонней комиссии Иван Куцевляк, председатель Федерации профсоюзов Челябинской области Олег Екимов, начальник Главного Управления по труду и занятости населения области Александр Шегуров и полномочный представитель стороны работодателей в секретариате областной трехсторонней комиссии Пётр Плаксин.

Филиал РТРС «Челябинский ОРТПЦ» подтвердил свою приверженность высоким стандартам социальной ответственности и был отмечен сразу в трех номинациях:

1-е призовое место в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы» регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»;

1-е призовое место в номинации «За развитие социального партнёрства в организациях непроизводственной сферы» регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»;

Призер (3-е место) областного конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» в номинации «Развитие коллективно-договорного регулирования в организациях» по итогам работы за 2024 год

Герман Фукалов, директор «Челябинского ОРТПЦ», выразил уверенность в дальнейшем развитии направлений социальной политики предприятия: «Мы гордимся полученной высокой оценкой и продолжаем активно работать над укреплением позиций нашего коллектива, развитием мероприятий, направленных на поддержание и улучшение качества трудовой среды, способствующих сохранению здоровья каждого сотрудника. Проведение ежегодного конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности», способствует привлечению внимания общественности к вопросам корпоративной социальной ответственности. Конкурс помогает выявлять лучшие социальные проекты и формировать положительный социальный имидж компаний, работающих на благо своих сотрудников и общества в целом».